未来への道標～アドラー⼼理学に基づくセルフモチベーション向上～

研修の⽬的

• ⾃信ややる気の⾼め⽅を習得し、主体的、⾃律（⾃⽴）的な⾏動につなげます。
• 組織や社会に貢献する⼤切さを学び、対⼈関係⼒の強化を自ずから図れるようにします。
• 未来志向や⽬的・⽬標を持つことの重要性を学び、ビジョンや志の構築につなげます。

本研修の特徴

• アドラー⼼理学の考え⽅やスキル（勇気づけ、共同体感覚）を取り⼊れた研修です。
• 職場での実践に直結した学びが得られるディスカッションやワークを多数導⼊しています。
• 講師からだけではなく、受講⽣同士や⾃分⾃⾝からも学びを得られます。

期待できる効果

• ⾃分自身では気づかない強みを知ることができ、⾃信やセルフモチベーションの向上が図れます
• 志や⽬標を持つことで、それらに向かって取り組むための⾼い意欲が喚起され、キャリア構築にも役⽴てられます。
• 相⼿への関⼼を⾼め、他者を勇気づけるコミュケーション⼒の向上が⾒込まれます。
• 組織への貢献感やコミュニケーション⼒が⾼まることで、早期離職防⽌につながります。

こんな課題を持つ企業様におすすめです

• 受け⾝がちな新⼈や若⼿社員の活⼒を⾼める研修を探している。
• ⾃信のなさからくるモチベーション低下の改善を図りたい。
• 「新しい環境に対する失望感・違和感」や、「上司・顧客からの（本⼈にとって）理不尽な出来事」に対処できるマインドを⾝につけさせたい。
• 早期離職者が多いという課題を解決したい。
• ⾃ら率先して⾏動できるヒントを得る機会がほしい。

研修プログラム

０．リレーションづくり－⾃⼰紹介とオリエンテーション
１．組織の中で活躍・貢献するには︖
２．共感⼒を磨くには︖
３．協⼒的姿勢を発揮するには︖
４．向上⼼を保ち続けるには︖
５．責任感のある⽣き⽅をするには︖
６．勇気づけの⼈⽣を送るには︖

受講者の声

・新社会⼈として不安も⼤きくありましたが、様々な話を聞き、その不安も乗り越えられるような⾃信がわきました。
・これから働くにあたって不安も感じていたが、前向きな気持ちになれた。
・アドラー⼼理学については勉強したいと思っていたので、⼤変参考となる内容であった。
・考え⽅などが整理できてよかった。これから不安なことなどが少し軽くなったように思う。
・講師によるコミュニケーションのきっかけづくりが⾮常に上⼿で助かりました。