選ばれる理由

Our Service

かんき出版の社員研修

かんき出版の社員研修は、ビジネストレンドを発信し続けている出版社による法人向け研修サービスです。
数多くのビジネス書のノウハウを持ったコンサルタントが、お客様ごとに異なる課題一つひとつに向き合い、著者ネットワークを活かしたオリジナルのプログラムを提案し、育成課題の解決へと導きます。

「この本の著者で研修を実施したい」「こんな内容の研修ができる講師を探している」というご要望や、「どんな研修を企画すれば良いかわからない」というご相談もお任せください。当社のコンサルタントがお客様に寄り添い、課題を見極め、最適な研修をお届けします。

サボテンの画像

Our Services in Numbers

数字で見るかんき出版の社員研修

かんき出版の社員研修の歴史や実績を3つの数字でご紹介します。

  • 2001

    事業開始

    かんき出版の社員研修は、20年以上にわたり研修サービスを提供しています。長年の経験と実績による豊富なノウハウで、これからも効果的な学びをお届けします。

  • 10,000

    の課題を解決

    事業開始以来の累計取引件数は約10,000件。業界業種を問わず、数多くのお客様の人材育成における課題解決に貢献してきました。

  • 300

    講師数

    ビジネス書の著者を中心に、300名超の講師が所属。リーダーシップ、ビジネススキル、ダイバーシティなど、さまざまな分野に精通した講師が研修を行います。

Features of Our Employee Training

かんき出版の社員研修の特長

数多くのビジネス書を手掛けてきた出版社としての強みを活かし、お客様の課題解決につながる研修をご提供します。

  • POINT

    質の高い講師陣と
    研修プログラム

    かんき出版の社員研修は、ビジネス書の著者を中心としたプロフェッショナルな講師陣と、実用的なビジネスメソッドを学べる充実したプログラムが特長です。

    基本的なビジネススキルからリーダーシップ、ダイバーシティ推進まで、さまざまな分野に精通した講師による研修プログラムを多数ご用意しております。

    講義中のイラスト
  • POINT

    カスタマイズ性

    パッケージ化された画一的なプログラムでは、企業のビジョンにフィットしない、社員が自分事として捉えられない、なんてこともしばしば。

    そんな研修のミスマッチを防ぐために、かんき出版の社員研修はカスタマイズが可能。お客様のニーズに合わせて、最適な講師・研修プログラムの組み合わせをご提案します。

    カスタマイズ中のイラスト
  • POINT

    丁寧なヒアリングと
    課題の見極め

    かんき出版の社員研修では、 IT、製造、金融など幅広い業界への理解が深いコンサルタントが鋭い視点でヒアリングを実施します。

    オリジナルのフレームワークに沿って理想と現実のギャップを把握したうえで、お客様の本質的な課題を発見・解決。人材育成を通じて、経営課題や事業戦略に大きなインパクトを与える「良い変化」を促します。

    問題解決中のイラスト

Quick and Clear Business Trends

ビジネストレンドをいち早く、
わかりやすく

データ分析を表す画像

変化が激しい世の中において、ビジネスパーソンに求められるスキルは多様化しています。個人はもちろん、組織として新たな課題に直面している企業も多いのではないでしょうか。

そこで私たち出版社ができることは、さまざま分野のプロである著者の知見を凝縮し、書籍や研修、講演という形でお伝えすること。未来を見据えたビジネストレンドを発信し、社員一人ひとり、そしてお客様の課題解決に寄与します。

Visualization of Training Effectiveness

研修効果の「見える化」

グラフを見ている画像

ヒアリング時に研修を実施する目的を明確にしたうえで、お客様と一緒に研修プログラムのゴールを設定。さらに研修前・研修直後・および半年~5年間程度の期間で独自のフォローアップアンケートを行い、研修内容の理解度、業務での活用度、定着度の「見える化」をご支援します。

「どのように効果測定を行えば良いかわからない」「学習内容がなかなか定着しない」「自社内でアフターフォローをする余裕がない」といったお客様もお任せください。

Case Studies

導入事例を見る

かんき出版の社員研修は、IT、製造、金融など、幅広い業界のお客様に導入いただいております。

Implementation Flow

導入フロー

  1. STEP

    お問い合わせ

    「〇△育成について相談したい」「△□研修を探している」など、お気軽にお問い合わせください。

  2. STEP

    ヒアリング

    「〇△育成の真の課題は何なのか」「なぜ△□研修が必要だと感じたのか」など、コンサルタントよりお伺いします。

  3. STEP

    ご提案

    設定された課題やお探しの研修テーマに対し、解決できる研修プログラム、最適な講師をご提案します。

  4. STEP

    ご契約

    ご発注後、研修内容のご要望を改めてお伺いし、その他研修実施日、実施形態、準備物などを確認します。

  5. STEP

    研修実施

    オンライン研修はサポート依頼もご相談可能。受講者アンケートの実施や研修終了後の次なる課題設定など引き続きご支援します。

当社サービスや人材育成に関するお悩みについて、お気軽にお問い合わせください。

お電話でのお問い合わせはこちらから

03-3262-8014

[受付時間]平日10:00-17:00(土日祝日除く)