
1969年京都生まれ。1991年リクルートグループ入社(求人情報事業)。営業職としては致命的な人見知りを4万件を超える訪問活動を通して克服。
その後は、リクルート社においてプレイヤー部門とマネージャー部門の両部門で年間全国トップ表彰4回を受賞、また40回以上の社内表彰を受け、営業部長、(株)フロムエーキャリアの代表取締役を歴任。リクルート流の「圧倒的な当事者意識」を持つ組織作り、営業マン育成法を会得。
2011年、研修会社株式会社らしさラボを設立。リクルートで学んだ「圧倒的な当事者意識」を持つこと、「期待に応えるだけではなく、期待を超える」ことの大切さを説くべく、リーディングカンパニーを中心に年間200回を超えるセッション(営業研修、営業リーダー研修、コーチング、講演)を行っている。
また、ストレスコーピングコーチとして、ビジネスパーソンのメンタルタフネス強化研修も行っている。
著書
『プレイングマネジャーの基本』(かんき出版)
『決定版 強いチームをつくる! リーダーの心得』(明日香出版社)ほか多数。
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- 課題解決型営業/仕掛け型営業/リーダーシップ
研修プログラム
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