AKI(野口正明)（のぐち・まさあき）

とんがりチーム®研究所主宰イノベーション創発デザイナー

日本の大手食品メーカーで新製品開発、生産管理、人事の仕事を経験。その後30代半ばでグローバルに活躍する「人と組織のプロフェッショナル」を志し、米国大手企業のHRマネジャーに転身。人材採用、人材開発、労務問題や人事制度構築等に注力する一方で、企業内チェンジエージェントとして組織開発にかかわり、協働性と効果性の高い組織づくりを促進。
2006年組織開発支援の老舗であるスコラ・コンサルトへ加入。2013年Scholar Consult Asia Pte. Ltd. の設立に加わり、同社の取締役に就任。2017年末、とんがりチーム®研究所を創業。チームによるイノベーション創発支援を得意とし、事業改革や営業改革、中期経営計画策定等の領域で、個々人の想いや知見を縦横無尽に掛け合わせて、その組織ならではの独自性や優位性のタネを発見し、イノベーティブなテーマの創出と実行につなげる方法論を探求している。IU情報経営イノベーション専門職大学客員教授。
社会を持続可能なものへ移行させていく市民運動トランジションタウン日本第一号のまち藤野(神奈川県相模原市)へ2013年末に移住。NPOふじの里山くらぶ副理事長も務める。1965年福岡市生まれ。早稲田大学政経学部政治学科卒業。

<著書>
『「使いづらい部下」を上手に使いこなす法』(同文舘出版)
『組織の未来をひらく創発ワークショップ―「ひらめき」を生むチーム30の秘訣』(経団連出版)